第551章 被领导忽视的滋味（2 / 3）

张维算是这些人中最谨慎小心的，他兢兢业业、谨言慎行，把全部热情都用在了工作上，领导不待见，也不往前凑，默默地做自己的事，不出差错、不被抓小辫子，是他最大的目标。

但他又有不甘心的1面，不甘心就这样被领导贴上标签，不甘心被领导忽视，更不甘心被边缘化。

荆涛想了想说：“老兄，我不能跟你保证什么，但请你放心，只要有机会，我会维护你的，请领导来禾州视察的事，我得好好想想，要找1个无法让领导拒绝而且他比较感兴趣的主题……”

不等荆涛说完，张维就说道：“这个我早就想好了。”

张维自嘲地1笑，随后就哈下了腰，他说：“虽然话是这样说，但谁都不希望被领导不待见，你可能还体会不到，领导待见你和不待见你，那差距，老大了——”

荆涛理解。

领导欣赏你的时候，你做什么都是对的，领导不待见你的时候，你做什么都是不对的，最安全、最稳妥的办法就是保持现状，保持稳定，工作中不能出现纰漏，哪怕再小的纰漏也有可能被领导当做拿下你的依据。

同样的事，别人做了没事，你做了就有事。

邢文辉落马了，他提起的那部分人自然就会遭到冷遇，哪怕不是冷遇，最起码也会被新领导观察1段时间的。

客观讲，这是必然，因为什么人用什么属下，被邢文辉提拔的人，必然是符合邢文辉的用人标准，试想贪官提拔起来的人，能是两袖清风、埋头做事的人吗？

邢文辉自己就交待出十多个给他送钱买官的人，这些人，有的被处理，有的被约谈，大部分仍然还在原来的岗位上。

也许有人要说，凡是买官的官，就应该1撸到底。可是，撸得过来吗？那样的话不地震也得塌方。

与其撸官，不如让他自生自灭，这也是软着6的1种方式方法。

当然，这些人中，不乏工作经验丰富的干部，如何使用这些人，个人有个人的招术，只可意会不可言传。